Deprecated: Automatic conversion of false to array is deprecated in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/base.php on line 492 Deprecated: Creation of dynamic property WYSIJA_model_archive_std::$wpdb is deprecated in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/model.php on line 36 Deprecated: Creation of dynamic property WYSIJA_model_archive_std::$wpprefix is deprecated in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/model.php on line 37 Deprecated: Creation of dynamic property WYSIJA_module_archive_std::$model_obj is deprecated in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/module/module.php on line 102 Deprecated: Creation of dynamic property WYSIJA_model_archive_std::$limit is deprecated in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/module/module.php on line 103 Deprecated: Creation of dynamic property WYSIJA_module_view_archive_std_view::$model is deprecated in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/module/module.php on line 107 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/base.php:492) in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/base.php:492) in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/base.php:492) in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/base.php:492) in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/base.php:492) in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/base.php:492) in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/base.php:492) in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-content/plugins/wysija-newsletters/core/base.php:492) in /mnt/web212/a3/47/54572647/htdocs/WordPress_01/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 {"id":1096,"date":"2014-06-14T09:02:42","date_gmt":"2014-06-14T09:02:42","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ingahoeltmann.de\/?p=1096"},"modified":"2018-04-26T12:56:42","modified_gmt":"2018-04-26T12:56:42","slug":"maenner-opfer-der-emanzipation-unsinn","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/maenner-opfer-der-emanzipation-unsinn\/","title":{"rendered":"M\u00e4nner Opfer der Emanzipation? Unsinn!"},"content":{"rendered":"
\"Wenn
Wenn die Frau an den alten Strukturen r\u00fcttelt, muss sich auch der Mann neu finden (Foto: Photocase.de \/ ZWEISAM)<\/figcaption><\/figure>\n

Wer muss Platz machen, wenn Frauen nach oben aufr\u00fccken? Richtig, die M\u00e4nner. Und die tun sich ein wenig schwer damit. Doch manchmal steckt dahinter nicht einmal b\u00f6ser Wille, sondern etwas ganz anderes.<\/strong><\/p>\n

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Eigentlich wollten wir nur ganz entspannt einen Wein in meiner K\u00fcche trinken. Ich hatte Besuch von einem Freund, wir sa\u00dfen zusammen, redeten \u00fcber dies und jenes, und kamen irgendwie auf die Frauenquote. Er arbeitet im naturwissenschaftlichen Bereich und erz\u00e4hlte davon, wie er einmal einen Job nicht bekommen hatte, weil der wegen einer Quotenregelung an eine Frau vergeben worden war, obwohl er eigentlich viel qualifizierter gewesen sei. Er regte sich dar\u00fcber auf, dass mit einer Frauenquote Jobs nicht mehr an den qualifiziertesten Bewerber gingen, sondern Frauen bevorzugt w\u00fcrden, ganz unabh\u00e4ngig von ihrer Qualifikation, und das sei doch ungerecht.<\/p>\n

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Dies ist ein St\u00fcck, das f\u00fcr das Projekt „BizzMiss“<\/a> entstanden ist – ein Online-Magazin, das ich im Jahr 2014 mit drei Mitstreiterinnen gr\u00fcndete. BizzMiss gibt es mittlerweile nicht mehr. Hier habe ich notiert, warum das gut ist.<\/a><\/p>\n

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Mein dezenter Hinweis, dass bisher ja auch nicht jeder Job an den qualifiziertesten Mann gegangen sei, wurde weggewischt mit Verweis auf die eigene Erfahrung. Das w\u00e4re sein Job gewesen. Und als ich ihn fragte, woher er wisse, dass er qualifizierter gewesen sei, bekam ich nat\u00fcrlich keine richtige Antwort. Und das konnte ich ihm nicht einmal \u00fcbel nehmen \u2013 wie h\u00e4tte er das auch wirklich beurteilen k\u00f6nnen.<\/p>\n

Die Ungerechtigkeit in der \u00dcbergangszeit aushalten<\/h3>\n

Aber je l\u00e4nger er so redete, umso w\u00fctender wurde ich. Ich empfand das einfach als wahnsinnig ungerecht \u2013 bis heute ist es so, dass die Arbeit einer Frau weniger wert ist, einfach nur, weil sie eine Frau ist. Frauen bekommen in Deutschland fast ein Viertel weniger Geld f\u00fcr dieselbe Arbeit, so gro\u00df ist die \u201cPay Gap\u201d. Zaghafte gesellschaftliche Ans\u00e4tze, das zu \u00e4ndern, werden von den M\u00e4nnern \u2013 auch von den aufgekl\u00e4rten unter ihnen \u2013 aber nicht als notwendiger Wandel empfunden, sondern sofort torpediert. Mit dem Hinweis darauf, dass das ungerecht sei. Dass man diese Ungerechtigkeit in einer \u00dcbergangszeit aushalten muss, um eine viel gr\u00f6\u00dfere Ungerechtigkeit zu beseitigen, das sehen sie offenbar nicht. Emanzipation na klar, aber nur, wenn ich keinen Millimeter zur\u00fcckweichen muss, wenn ich keinen Jota meines Reviers r\u00e4umen muss?<\/p>\n

Das Gespr\u00e4ch lie\u00df mich aber nicht nur w\u00fctend zur\u00fcck, sondern auch einigerma\u00dfen ratlos. Wenn sogar junge M\u00e4nner, Freunde von mir, die Frauen als mehr oder weniger gleichberechtigt wahrnehmen, so reden, dann haben wir noch einen sehr, sehr weiten Weg vor uns.<\/p>\n

M\u00e4nner m\u00fcssen sich ebenso neu erfinden<\/h3>\n

Sicherlich ist es aber zu kurz gegriffen, zu behaupten, dass es meinen Freunden nur um ihren Status oder ihre Macht als M\u00e4nner geht. Sie sind in einer wesentlich gleichberechtigteren Welt aufgewachsen als noch unsere Eltern, viele von ihnen sagen sogar in aller Deutlichkeit, dass sie die Emanzipation unterst\u00fctzen, dass sie eine starke Partnerin haben wollen und keine, die zu Hause nur den Dreck wegputzt, und dass sie ihre weiblichen Kolleginnen sch\u00e4tzen und gern mit ihnen arbeiten. Und ich glaube ihnen das auch.<\/p>\n

Ich habe vielmehr den Eindruck, das hier etwas anderes geschieht: Die Frauen r\u00fctteln an der bekannten Geschlechterverteilung, streben in m\u00e4nnliche Dom\u00e4nen, professionalisieren sich. Auch wenn man das gut findet, bedeutet das aber auch, dass man sich als Mann ebenfalls neu erfinden muss. Wenn die Frau die alte Rollenverteilung aufl\u00f6st, zerf\u00e4llt auch das Gef\u00fcge, in dem sich der Mann eingerichtet hatte. Er muss sich, genauso wie die Frau das tut, einen neuen Platz suchen.<\/p>\n

Es geht nur gemeinsam<\/h3>\n

Vor einiger Zeit sprach ich mit einem Freund, der gerade eine Frau kennen gelernt hatte. Er sa\u00df vor mir und sagte, dass er gar nicht wisse, wie er ihr gegen\u00fcber auftreten solle. Was ist angemessen, was ist richtig: Soll er die Richtung vorgeben? Oder eher den Softie raush\u00e4ngen lassen? Woher k\u00f6nne er wissen, was jetzt bei genau dieser Frau richtig sein k\u00f6nnte? Ich sagte zu ihm: Sei doch einfach Du selbst. Da zuckte er nur mit den Schultern. Und mir wurde bewusst: Er war sich unsicher, wer er selbst denn eigentlich ist.<\/p>\n

M\u00e4nner, ich kann verstehen, dass ihr verwirrt seid. Wir sind es auch. Das, was gerade passiert, geht eben \u00fcber die Einf\u00fchrung einer Frauenquote im Beruf hinaus: Wir sehen gerade, wie sich eine Gesellschaft komplett vom Kopf auf die F\u00fc\u00dfe stellt. Aber das ist nichts, was uns Angst einjagen sollte, im Gegenteil: Das ist etwas wunderbares. Lasst uns doch gemeinsam da hindurchgehen. Gesteht uns etwas zu, unterst\u00fctzt uns, und wir fassen Euch an den H\u00e4nden und nehmen Euch mit. Es geht ja sowieso nur gemeinsam.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Wer muss Platz machen, wenn Frauen nach oben aufr\u00fccken? Richtig, die M\u00e4nner. Und die tun sich ein wenig schwer damit. Doch manchmal steckt dahinter nicht einmal b\u00f6ser Wille, sondern etwas ganz anderes.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1219,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[8,4],"tags":[15,23,14,19,16,22],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1096"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1096"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1096\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1450,"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1096\/revisions\/1450"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1219"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1096"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1096"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ingahoeltmann.de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1096"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}